今天给大家推送几本私家侦探调查手册：

一、《私家侦探手册》查克·钱伯斯

自助指南

为了保护自己，获取正义，或者报复

发现不忠

定位失踪人员和资产

发现金融欺诈

收集和使用证据

更多----

【目录】

介绍

一、如何抓住作弊的混蛋

二、保护自己

三、如何准备情报文件

四、保护你的身份和隐私

五、如何发现隐藏资产

六、保护你的资产

七、监视的技术

八、如何摆脱尾巴

九、失踪人员

附录一:保护法律证据链

附录二:间谍软件:推荐的私家侦探设备

附录三:翻垃圾箱的艺术

二、《私人调查员手册》

【目录】

私人调查指南

法令

监管活动

内部调查人员培训及考试规定

枪支,武器训练

使用武力

赞助的实习生

身份证

申请许可

许可证的取消/失活

代理广告

其他被禁止的行为

非法的权威标志

纪律处分或罚款

机密性

泄露调查资料

报告逮捕的责任

区域办事处

三、《私家侦探实用手册》罗里·j·麦克马洪

【目录】

1.介绍

就业前景

收益

2.成为一名成功的调查员所需的技能

什么是调查员?

一个成功的调查者的特征

3.调查的原则

调查的类型

由私家侦探执行的任务

信息来源

作为调查资料来源的记录及文件

作为信息来源的国家管理机构

联邦信息来源

私营组织和机构

失踪人员

失控的青少年

商业环境中的卧底行动

4.走访、讯问和录口供

介绍

询问策略

刑事侦查技术

5.法律调查

法律研究员

宪法的结构

刑事和民事诉讼审判

法律调查

民事诉讼

6.欺诈调查

公司欺诈

金融欺诈

审计

经济犯罪计划

白领犯罪调查过程中的步骤

附录1:调查工作的法律方面

附录2:公司欺诈

7.计算机犯罪

计算机犯罪

电脑欺诈

电脑罪案调查主任

调查过程

滥用电脑的范畴

电信犯罪

附录1:电脑欺诈的调查附录

附录2:计算机犯罪附录

附录3:互联网和万维网

8.刑事调查

调查功能

调查程序的基本要素

刑事调查员的角色

调查罪案的原因

解决案件的局限性

调查理论与方法

一组嫌疑人的发展调查的方法

告密者

证据规则

排除规则

实物证据

警察的角色

政府机构

进行刑事调查

刑事辩护

侦查的组成方法

附录1:大陪审团

9.保险及纵火案调查

保险火灾及纵火案调查

附录1:责任索赔调查

10.国内调查

11.尽职调查和背景调查

尽职调查

商业背景调查

申请人背景调查

12.定位并跳过跟踪

跳过跟踪基础

跳过跟踪资源

13.监测

定义

监测监视设备

14.送达

过程

送达

证明类型

15.避免出庭作证

庭审

质证

16.道德

保密性和隐私

真理保持

通知

推广教育和宣传

商业行为

避免利益冲突

对客户的公平对待

竞争对手法律问题

只提供与你的资质匹配的服务报告

补偿

广告客户关系

证词

平等的权利

17.寻找一个合适的位置

如何找到你的细分市场

仔细检查你的选择!

18.经营一家私人调查机构

选择一个名字形式

操作

位置

定价

记账

运作你的机构的提示

成功的钥匙

19.专业协会

国家协会

国际协会

20.获得授权书目

四、《专业调查人员实用手册第三版》罗里·j·麦克马洪

【目录】

前言

致谢

作者

1.介绍

2.成为一名成功的调查人员所需的技能

3.调查基础

4.走访、讯问和录口供

5.法律调查

6.欺诈调查

7.计算机犯罪

8.刑事调查

9.死亡的调查

10.恐怖主义调查

11.保险及纵火案调查

12.国内调查

13.尽职调查和背景调查

14.定位并跳过跟踪

15.监测

16.服务的流程

17.在法庭上作证

18.伦理

19.寻找一个合适的位置

20.得到许可的

21.经营专业调查机构

22.专业协会

五、《介绍私人调查：优化选择私家侦探的基本知识和程序》

【目录】

1.调查的概念

2.毒品

3.卧底调查

4.监测技术

5.一般调查

6.询问和审讯

7.法律研究

8.A.O.E. / C.O.E.工人的薪酬调查

9.实物证据

10.案例准备

11.法庭上的证词

12.刑事辩护调查

13.生物伦理学，调查和神秘学

14.计算机信息技术与网络取证

六、《进行内部调查全球最佳实践》

前言

背景

工作组和鸣谢

摘要

导言:为什么要制定这些准则?

为什么要进行内部调查?

提高效率，为公司避免责任

准备接受公共当局的调查检举

公司应如何应对内部调查?

报告渠道以及公司将如何回应

信息和培训工具

遵守数据保护的权利

如果公司受GDPR或其他模仿GDPR的法律约束

如果公司不受GDPR或其他模仿GDPR的法律的约束

内部调查的主要特征是什么?

精心制作一个时间表

精致的特点定义

范围定义了团队

内部调查中的法律特权?

如何进行内部调查?

组织的任务

审核材料

调查的人

询问的人

暂时排除一名雇员

跟踪一个员工

内部调查结束后会发生什么?

记录或披露调查情况

调查报告的证据价值

数据保留规则和隐私

内部调查结果结论

清单附录

内部调查及法律影响

特权是不同的概念

法律特权的定义

律师是否可以对公司进行内部调查?

法律特权是否适用于内部调查的结果?

不管谁负责调查(律师、内部律师、其他)，都适用吗?

在与公共当局打交道时，法律特权在多大程度上适用?

在进行跨境调查时，法律特权是如何发挥作用的

:即使律师与其当事人不在同一司法管辖区，法律特权也适用吗?

在司法管辖区是否有任何数据保护条例使内部调查难以进行?

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