5月8日深夜,陷入网络争议的百度副总裁璩静发布朋友圈,如下:
虽然很多媒体把这个朋友圈叫做“道歉”,但在我看来,整篇东西充满推诿塞责。从公关角度,由璩静自己引发的这场网络风波,并不会因为这个道歉而停息。
首先,网友和媒体反感她的是什么,是因为“发布短视频的流程问题”吗?
不是。
即使这些视频完全遵守了百度的流程,其中蕴含的价值观也是让人不可接受的。
倒是因为如果走了流程,经过了更多人的审批,更会让人觉得“原来百度就是这种价值观啊,难怪他们害死了魏则西”
没错,魏则西事件已经过去了8年,但因为百度从来没有这件事彻底反思过,从而成为公关上绕不过去的坎。
前有魏则西,后有“不必考虑员工家庭的副总”,百度到底有没有价值观?
百度怎么保证,采取了什么措施,才能在不伤害用户的前提下赚钱?
怎么防止百度广告中再次出现莆田假医院事件?
这些才是网民面对百度时,最深的恐惧。
一个好的公司,用户在使用、购买他的商品的时候,是不能有任何疑虑和恐惧的。
就像我在淘宝买东西,如果买到了假货,我可以给差评,可以拒绝收货,可以要求退款,如果掌柜不给我退,我可以找小二,再严重我可以打12315,请求国家监管机关介入。
其他平台也是,都有简单有效的救济措施。
百度呢,我看的广告如果骗了我,怎么办?
这是其一。
第二,打工人对璩静pua员工的恐惧。
有传言,璩静的家在深圳,想回家的时候,她就在系统里要求去深圳出差,要求员工去跟她出差,不出差就如何如何。
这种“狼性”的做法,跟她视频里所谓的“不必考虑员工家庭,离职我秒批”的价值观一脉相承,因此也掀起了巨大的风波。
你看她的道歉里提到任何有关员工关怀的内容了吗?没有。
整篇东西都是因为外界的压力,来个口头承认错误,实际上,大家都知道,事情过去就过去了。
如果公司层面不给这样的管理者任何处罚,那我们就有理由相信:璩静的做法是百度认可,甚至是鼓励的。
如果员工的正当权利得不到公司政策层面的支持,仅仅是一个口头承诺、道歉,这个将来会怎么样,会在随后的几个月被璩静“秋后算账”吗?
按照常理,会的。
昨天有关百度,有关璩静,流出了很多视频、截图等等东西,真假都有,比如这个视频,因为某媒体写了百度的负面,被璩静在办公室“扎小人诅咒”:
第三,“初心是把工作做好”的狡辩,看来她还是没认识到错在哪了。
这种狡辩很常见,“我pua你,我是对你好,我打你骂你,我是对你好,我扣你的钱,我是为了工作,你不能怪我”
短短几百个字,把所有面目可憎、内心阴暗的领导们的嘴脸表现的淋漓尽致。
你是为了工作?
所以可以不管员工家庭,离职秒批、要求员工出差50天,所以忘记亲人生日就可以“自豪”?
这种毫无人性的价值观,居然也被美化成“都是为了工作”。
我也是没话可说了。